BOLSA DE EMPREGO AHRESP 

A falta de recursos humanos disponíveis para trabalhar nos setores da restauração e similares e do alojamento turístico, é um problema para o qual a AHRESP tem vindo a alertar desde há muito tempo.

Já antes da pandemia, a AHRESP realizou um levantamento sobre esta situação e concluiu que, nessa altura, estavam já em falta cerca de 40 mil trabalhadores nos nossos setores.

Com a pandemia, a situação agravou-se e para isso terá contribuído a transferência de muitos dos nossos trabalhadores para outras atividades económicas, onde permaneceram.

O setor enfrenta assim um grave problema de recursos humanos, que pode condicionar, e muito, a nossa retoma económica.

Assim, para tentar minimizar a enorme escassez de profissionais que as empresas do canal HORECA estão a sentir, a AHRESP criou a sua Bolsa de Emprego.

O objetivo da AHRESP é apoiar os seus Associados, neste momento difícil, através da recolha e partilha de Curricula Vitae /informações de eventuais interessados em trabalhar no nosso setor. Esta operação vai ser possível também através da nossa presença física, já garantida, na Bolsa de Empregabilidade do Turismo 2022 (o maior hub de contratação no Turismo em Portugal).