Relatório de Atividades e Contas 2021 disponível para consulta

Na sequência do pré-aviso de greve declarada pelo Sindicato dos Trabalhadores na Indústria de Hotelaria, Turismo, Restaurantes e Similares do Norte, ao trabalho suplementar prestado em dia útil ou em qualquer outro dia e ao trabalho prestado em dia de descanso semanal, complementar ou em dia feriado, com início a 3 de janeiro de 2022 e fim a 2 de janeiro de 2023, foi emitido o Despacho Conjunto n.º 5/2022, que define os serviços mínimos a assegurar durante o período indicado.

Sessão de Esclarecimentos - AHRESP/ASAE - 24 de março - Mealhada

MNA#43 - A Economia não pode parar. Medidas robustas de apoio à tesouraria e alívio fiscal são essenciais para enfrentar a ameaça

Na sequência do pré-aviso de greve declarada pela Federação dos Sindicatos de Agricultura, Alimentação, bebidas, Hotelaria e Turismo de Portugal - FESAHT, para o próximo dia 31 de março, foi emitido o Despacho Conjunto n.º 4/2022, que define os serviços mínimos a assegurar durante o período indicado

Pré-aviso de greve ao trabalho suplementar e ao trabalho prestado em dia feriado, complementar ou em dia feriado, com início a 15 de abril de 2022 e termo a 1 de janeiro de 2023

MNA#42 - Tempestade perfeita: Aumento dos preços - combustíveis | energia | matérias-primas

Nos próximos dias 10 e 11 de março, irá decorrer a 2ª edição da Cleantek na Alfândega do Porto e a AHRESP tem convites exclusivos para lhe oferecer em parceria com a Higiguima.

Os serviços da AHRESP vão estar encerrados no dia 1 de março

Os aumentos sucessivos dos preços dos combustíveis e de energia, que já estão a provocar um brutal aumento da inflação das matérias-primas e a previsão da subida das taxas de juro são a “tempestade perfeita” para as empresas da restauração, similares e do alojamento turístico. AHRESP apela ao Governo um plano de ação para apoiar as empresas.

Deixa de vigorar a situação de calamidade. Os diplomas, que ainda têm de ser publicados, eliminam: • o confinamento de contactos de risco • a recomendação de teletrabalho • os limites de lotação em estabelecimentos, equipamentos e outros locais abertos ao público • a exigência de apresentação de certificado digital, salvo no controlo de fronteiras • a exigência de teste com resultado negativo para acesso a grandes eventos, recintos desportivos, bares e discotecas